济南市天桥区构建多元安居保障体系 打造新就业群体“温暖之城”示范样本

4月9日，济南市政府新闻办召开济南市新就业群体“温暖之城”建设新闻发布会。目前，在市委的领导推动下，市直有关部门（单位）、区县（功能区）协同联动、同向发力，新就业群体“温暖之城”建设各项工作高效推进。

4月9日，济南市政府新闻办召开济南市新就业群体“温暖之城”建设新闻发布会。新就业群体“温暖之城”建设以选树“泉城星光”为切入点，济南市以建设“泉新公寓”为主阵地，细化“职业有认同、诉求有渠道、困难有人帮、安居有着落、权益有保障、提升有路径、情感有共鸣”等7个方面具体措施，致力于让每一名新就业群体在济南都能找到属于自己的“家”，真正实现身有所安、情有所寄、心有所属，生活有温度、心中有温暖。

4月9日，记者从济南市政府新闻发布会上获悉，去年以来，为破解新就业群体服务过程中找人难、联系难、凝聚难等问题，在市委社会工作部的统筹指导下，天桥区积极开展“一线走访+集中座谈+线上问卷”三维调研，有效收集600余名新就业群体诉求，指导北园街道黄桥社区高效建成全市首个“泉新公寓”，配置单人间、双人间、四人间等52间差异化房型，为150余名新就业群体“安家”，同时以“泉新公寓”为载体，提供集成式关爱服务，让“泉新公寓”成为凝聚服务新就业群体的重要阵地。 下一步，天桥区将按照全市“温暖之城”建设的部署要求，全力扩大“泉新公寓”服务覆盖，让服务跟着群体走、围着需求转，着力为全市新就业群体“温暖之城”建设贡献更多力量。

4月9日，记者从济南市政府新闻发布会上获悉，快递员是城市美好生活的创造者、守护者，也是济南“温暖之城”建设中重点关注的群体之一。近年来，市邮政管理局坚持党建引领、技能提升、多维关爱并举，取得了一系列阶段性成效。